Edito - eNewsletter b-ready - Novembre 2020
La gestion des compétences...C'est l'affaire de tous !
A tous les petits, moyens et grands cabinets,
A tous les jeunes, moins jeunes, stagiaires, étudiants futurs experts-comptables,
A tous les jeunes et moins jeunes collaborateurs*,
Nous avons le plaisir de vous faire parvenir le dernier numéro de notre newsletter ! Et plus que jamais, il vous concerne toutes et tous car il y est question de gestion des compétences dans les cabinets d’experts-comptables. Si vous y voyez un lien avec la 3ème étude du think tank les Moulins parue le 4 septembre dernier, « Quels métiers demain ? », vous avez bien raison ! Ce 3ème opus des Moulins* met notamment en évidence la nécessité de prendre en main et d’adapter les compétences de 140.000 collaborateurs dont les cabinets auront besoin pour réaliser les missions de demain*. Notre conviction c’est que la gestion des compétences est l’affaire de tous les cabinets et de tous les collaborateurs. De tous les collaborateurs parce qu’avec la déferlante du numérique, ils sont fragilisés et doivent prendre en mains leur avenir en devenant un collaborateur apprenant ; « c’est un vrai défi qui requiert de la volonté, du temps et un investissement personnel important ». L’affaire de tous les décideurs des cabinets, parce que c’est à eux de créer les conditions de la montée en compétences des collaborateurs et de maintenir leur employabilité.
C’est un chantier de grande ampleur auquel b-ready veut contribuer en continuant plus que jamais à accompagner les cabinets sur leurs sujets stratégiques. Pour que la gestion des compétences soit aussi à la portée de tous…
Nous vous souhaitons une agréable lecture de ce quatrième numéro de notre newsletter et bien sûr, nous restons à votre disposition
N’hésitez pas à nous faire part de vos idées, suggestions et commentaires…
L’équipe b-ready